2025年新加坡将半导体行业纳入紧缺职业清单，新增半导体工程师、仪表工程师和流程工程师三类岗位，凸显其打造全球芯片制造枢纽的战略目标。根据人力部数据，半导体领域EP申请人可在COMPASS评分中获得20分额外加分，月薪门槛为5800新元（战略岗需8500新元）。新加坡经济发展局（EDB）联合台积电、联电等企业推动半导体产业链升级，具备晶圆制造、封装测试或AI芯片设计经验的专业人才更易获批新加坡技术移民。此外，电子与精密工程（EPE）作为传统优势领域，仍需求高精度机械设计、自动化控制系统专家。
二、绿色经济与可持续发展：碳管理人才需求激增
为配合2030年碳中和目标，新加坡将碳项目经理、碳交易员等职业列为紧缺岗位，要求申请人掌握ISO 14064标准或参与过政府环保项目（ESG贡献度可加10分）。绿色能源领域如太阳能技术、氢能存储等方向的专业人才新加坡技术移民，若持有新加坡SkillsFuture认证的“碳足迹核算师”证书，可豁免部分学历要求。值得注意的是，从事环境工程服务的申请人需提供至少3年污染治理或循环经济项目经验，且企业需接入税务局实时监测系统以验证商业真实性。
三、医疗健康与生物医药：老龄化社会的核心需求
新加坡医疗系统面临老龄化挑战，紧缺职业包括临床心理学家、放射诊断师及注册护士，尤其青睐具有英美认证资质或跨国医院工作经历的新加坡技术移民申请人。生物医药科学领域聚焦基因治疗、医疗器械研发，A*STAR（新加坡科技研究局）联合实验室为海外研究人员提供“Tech SG”快速通道，PR审批可缩短至90天。2025年新政规定，医疗从业者需通过区块链存证技能证书，私立院校毕业生须完成本地医院实习方可申请EP。
四、金融科技与投资管理：高净值行业的精准筛选
新加坡作为亚洲金融中心，对金融科技（FinTech）人才需求旺盛，人工智能科学家、区块链开发者及超高净值家办顾问均属紧缺职业。COMPASS评分中，金融行业申请人需通过金管局（MAS）合规考试，且月薪门槛升至6200新元。投资移民（GIP）门槛提高至300万新元，要求50%资金投入实体运营并创造10个本地岗位，但持有CFA/FRM证书或TOP50商学院MBA学位的申请人可获优先审批。
五、信息科技与人工智能：智慧国战略的核心支撑
新加坡“智慧国”计划持续推动IT人才引进，人工智能工程师、云端架构师及数据科学家月薪达4500-8500新元，公立大学计算机专业毕业生可直接申请PR。2025年新政移除传统IT运维岗，转向量子计算、数字孪生等前沿领域，申请人需提供至少2项PCT国际专利或顶级会议论文（如CVPR、NeurIPS）以证明技术实力。初创企业创始人若获淡马锡控股投资，COMPASS评分可自动增加20分。
